HR GeneralistHR Generalist

Вакансия из города Поти HR generalist Salary is negotiable. Duties: • Managing the full cycle of employee recruitment, selection and employment • Preparation and administration of labor contracts, supplementary agreements and personnel documentation • Production of employees' personal files and HR database • Administration of leaves, absences and hospital leaves • Administration of health and accident insurances • Management of labor relations in accordance with the labor legislation of Georgia • Consideration and resolution of issues related to employee requirements and labor relations within the scope of authority • Identifying training needs of employees and organizing trainings • Organization of the annual attestation process of employees and production of relevant documentation • Participation in the development and implementation of the company's internal policies and procedures • Ensuring effective communication between management and employees Requirements: • Higher education • Work experience in the direction of human resources management in an organization with a logistic or shift work mode, at least 1 year • Knowledge of Georgian, English and Russian languages • Knowledge of computer programs • Practical experience in production of personnel documentation and good knowledge of MS Excel • Thorough knowledge of the Labor Code of Georgia and the legislation regulating labor relations and the ability to apply it in practice • Practical experience in personnel selection, mainly in the direction of production, professional and technical positions • High sense of responsibility and ability to protect confidentiality • Organization and detail oriented • Effective communication and teamwork skills • Ability to analyze and solve problem situations independently • Ability to effectively manage time and priorities • Ability to independently manage work processes and perform assigned tasks in a timely and perfect manner We offer: • Medical insurance

Вакансия из города Поти HR გენერალისტი ხელფასი შეთანხმებით. მოვალეობები: • თანამშრომელთა მოძიების, შერჩევისა და დასაქმების სრული ციკლის წარმართვა • შრომითი ხელშეკრულებების, დამატებითი შეთანხმებებისა და საკადრო დოკუმენტაციის მომზადება და ადმინისტრირება • თანამშრომელთა პირადი საქმეებისა და HR მონაცემთა ბაზის წარმოება • შვებულებების, გაცდენებისა და საავადმყოფო ფურცლების ადმინისტრირება • ჯანმრთელობისა და უბედური შემთხვევის დაზღვევების ადმინისტრირება • შრომითი ურთიერთობების მართვა საქართველოს შრომის კანონმდებლობის შესაბამისად • თანამშრომელთა მოთხოვნებისა და შრომით ურთიერთობებთან დაკავშირებული საკითხების განხილვა და გადაწყვეტა უფლებამოსილების ფარგლებში • თანამშრომელთა სასწავლო საჭიროებების გამოვლენა და ტრენინგების ორგანიზება • დასაქმებულთა ყოველწლიური ატესტაციის პროცესის ორგანიზება და შესაბამისი დოკუმენტაციის წარმოება • კომპანიის შიდა პოლიტიკებისა და პროცედურების შემუშავებასა და დანერგვაში მონაწილეობა • ხელმძღვანელობასა და თანამშრომლებს შორის ეფექტური კომუნიკაციის უზრუნველყოფა მოთხოვნები: • უმაღლესი განათლება • ადამიანური რესურსების მართვის მიმართულებით მუშაობის გამოცდილება ლოგისტიკურ ან ცვლიანი სამუშაო რეჟიმის მქონე ორგანიზაციაში, მინიმუმ 1 წელი • ქართული, ინგლისური და რუსული ენების ცოდნა • კომპიუტერული პროგრამების ცოდნა • საკადრო დოკუმენტაციის წარმოების პრაქტიკული გამოცდილება და MS Excel-ის კარგი ცოდნა • საქართველოს შრომის კოდექსისა და შრომითი ურთიერთობების მარეგულირებელი კანონმდებლობის საფუძვლიანი ცოდნა და პრაქტიკაში გამოყენების უნარი • პერსონალის შერჩევის პრაქტიკული გამოცდილება, უპირატესად საწარმოო, პროფესიული და ტექნიკური პოზიციების მიმართულებით • მაღალი პასუხისმგებლობის გრძნობა და კონფიდენციალურობის დაცვის უნარი • ორგანიზებულობა და დეტალებზე ორიენტირებულობა • ეფექტიანი კომუნიკაციისა და გუნდური მუშაობის უნარი • პრობლემური სიტუაციების ანალიზისა და დამოუკიდებლად გადაჭრის უნარი • დროისა და პრიორიტეტების ეფექტიანი მართვის უნარი • სამუშაო პროცესების დამოუკიდებლად წარმართვისა და დაკისრებული ამოცანების დროულად და სრულყოფილად შესრულების უნარი ჩვენ გთავაზობთ: • სამედიცინო დაზღვევა

Apply at the original listing — get the contact there.

This listing may be posted directly or aggregated from a public source. We are a platform, not the employer. Verify details before applying and never pay for employment.