Crew-Management-OperatorCrew Management Operator

Mitarbeiter der Besatzungskontrolle Gehalt ist verhandelbar. Aufgaben: • Zusammenarbeit mit der Seeleutebasis – Entgegennahme, Bearbeitung und Systematisierung von Lebensläufen • Kommunikation mit Kandidaten – Vorstellungsgespräch, Sammlung von Dokumenten, Überprüfung von Zertifikaten • Suche und Bearbeitung von Stellenangeboten von Reedereien • Auswahl geeigneter Kandidaten für bestimmte Positionen • Vorbereitung und Versand der notwendigen Dokumentation • Überwachung von Besatzungsverträgen und Fristen (Beitritts-/Abmeldetermine) • Kommunikation mit Reedern/Verwaltungsgesellschaften • Schnelle Lösung auftretender Probleme Anforderungen: • Kenntnisse der englischen Sprache – obligatorisch • Kenntnisse der russischen Sprache – werden als Vorteil angesehen • Kenntnisse der Microsoft Office- und Google-Programme (Docs, Sheets, Drive). • Hohes Verantwortungsbewusstsein • Gute Kommunikationsfähigkeiten • Wachstums- und entwicklungsorientierter Ansatz

ეკიპაჟის მართვის ოპერატორი ხელფასი შეთანხმებით. მოვალეობები: • მეზღვაურთა ბაზასთან მუშაობას — CV-ების მიღება, დამუშავება და სისტემატიზაცია • კანდიდატებთან კომუნიკაციას — გასაუბრება, დოკუმენტების შეგროვება, სერტიფიკატების გადამოწმება • გემთმფლობელი კომპანიებისგან ვაკანსიების მოძიებასა და დამუშავებას • შესაბამისი კანდიდატების შერჩევას კონკრეტულ პოზიციებზე • საჭირო დოკუმენტაციის მომზადებასა და გაგზავნას • ეკიპაჟის კონტრაქტების და ვადების მონიტორინგს (join/sign-off თარიღები) • კომუნიკაციას გემთმფლობელ/მენეჯმენტ კომპანიებთან • წარმოქმნილი პრობლემების ოპერატიულ მოგვარებას მოთხოვნები: • ინგლისური ენის ცოდნა — სავალდებულო • რუსული ენის ცოდნა — ჩაითვლება უპირატესობად • Microsoft Office და Google-ის პროგრამების (Docs, Sheets, Drive) ცოდნა • პასუხისმგებლობის მაღალი გრძნობა • კომუნიკაციის კარგი უნარები • ზრდაზე და განვითარებაზე ორიენტირებული მიდგომა

Bewirb dich in der Original-Anzeige — dort findest du den Kontakt.

Diese Anzeige wurde direkt veröffentlicht oder aus einer öffentlichen Quelle aggregiert. Wir sind eine Plattform, nicht der Arbeitgeber. Prüfe die Details und zahle niemals für eine Anstellung.